我院毕业生就业工作会议召开

11月5日上午，我院2013年就业工作会议在学院办公楼六楼会议室召开，兰培英院长出席会议，会议由学院党委委员、院长助理杨宏光主持，各系书记、主任、学工部主任和院招生就业处全体人员参加会议。

会上，各系负责人介绍了2014届毕业生基本情况，汇报了毕业生顶岗实习、就业工作安排及对学院就业工作的意见和建议；招生就业处孙敏全处长针对我院就业工作中存在问题进行了通报；兰培英院长作了重要讲话，她指出：学院和各系对就业工作的重要性与重视程度已经形成共识，近年毕业生就业情况也比较好，下一步我们更应该在以下方面做好就业工作：一是高质量就业。特别要在毕业生就业专业对口率、就业稳定性、工资待遇普遍达到社会平均水平方面提高就业质量；二是要利用好现代媒体技术做好就业工作。充分发挥院系就业网络功能，提供毕业生就业政策宣传指导、信息发布和网上招聘等服务；三是做好毕业生回访。要在了解毕业生就业情况的同时更好的了解专业发展、企业人才需求和它们对学院的意见和建议，及时反馈信息，为学院的长足发展提供建设性意见。会议最后由杨宏光助理做了总结讲话，他强调：一是要建立和完善毕业生就业工作机制，就业工作要坚持“学院领导、部门统筹、以系为主、班级协助、全员参与、目标管理”的毕业生就业工作机制和“全员化、全程化、专业化、信息化”的毕业生就业指导与服务体系；二是招生就业处对外要做好毕业业生就业调研、策划和就业市场开发，建立相对稳定的区域花就业市场，对内要做好就业指导、服务和管理；三是各系要实施书记主任“一把手”负责就业工作，亲自抓好就业工作，切实把就业工作列入重要议事日程；四是院系要建立就业工作考评机制。全面提高学院就业工作知道管理与服务水平。

                       2013年11月5日